Kuva: istock.com/baona

Teatteriohjaajan ammattikenttä on miehinen

Suomen teatteriohjaajat ja dramaturgit ry STOD lähti vuonna 2014 alan ammattiliittona selvittämään teatteriohjaajien työllistymistä ja sitä, ketkä ohjaavat suomalaisissa ammattiteattereissa (VOS-teattereissa). Selvityksessä tilastoitiin sekä ohjaajien ammattipätevyys että sukupuoli. Siinä on huomioitu sekä kiinnitetyt että vierailevat ohjaajat.

Tulokset yllättivät sukupuolijakauman osalta. Tendenssin mukaan naiset ohjaavat pienillä ja miehet suurilla näyttämöillä. Vuonna 2015 suurten näyttämöiden ohjauksista 69 % oli miesten ohjaamia. Vuonna 2016 prosentti oli 66 %.

Ensi-iltoja oli vuonna 2016 yhteensä 264. (2015: 253; 2014: 243) näistä miesohjaajien määrä (kaiken kokoiset näyttämöt) yhteensä 156 eli 59 % (2015: 60 %; 2014: 64 %) ja naisohjaajien määrä 94 eli 36 %. (2015: 38 %; 2014: 33 %). Lisäksi työryhmäohjauksia oli 14 eli 5 % vuonna 2016 (2015: 2%; 2014: 0,8%). Oheisessa excel-tiedostossa on eritelty jokainen esitys/ohjaus näyttämökohtaisesti vuodelta 2016.

STOD on jatkanut vuosiselvitysten tekoa seuratakseen tilanteen kehitystä. Selvitykset on tehty vuosina 2014, 2015 ja 2016. Tänä aikana muutokset ovat pieniä. Selvityksen tekijä on teatteriohjaaja Alma Lehmuskallio.

STOD ei leiki portinvartijaa, vaan selvittää alan ammattiliittona ammattilaisten työllistymistä ja siihen liittyviä käytäntöjä. Selvitys paljastaa sukupuolittuneita käytäntöjä ja tekee vallankäyttöä näkyväksi. Aihe on arka, ellei peräti tabu.

Sukupuolen lisäksi selvitettiin ohjaajien ammattipätevyyttä. Ohjaajan ammatti ei ole suojattu ammatti, joten rajaus on hankalaa. STOD määrittelee alan ammattiliittona ammattiohjaajan näin: ammattiohjaaja on Teatterikorkeakoulun ohjauksen/dramaturgian koulutusohjelman käynyt tai muun vastaavan koulutuksen saanut tai selkeästi meritoitunut ohjaaja.

Ammattiohjaajia oli VOS-teattereissa 65 % (171 ohjaajaa) vuonna 2016. Ei-ammattiohjaajia oli 34% (89 hlöä), ja he olivat pääosin näyttelijöitä ja teatteri-ilmaisun ohjaajia. Yksittäisten henkilöiden koulutustietoja emme julkista.

Merkillepantavia sukupuolijakaumia vuodelta 2016:

Helsingin kaupunginteatteri

13 miesohjaajaa (68%)

5 naisohjaajaa (26%)

1 ryhmäohjaus (5%)

Lahden kaupunginteatteri

7 miesohjaajaa (70%)

3 naisohjaajaa (30%)

Oulun kaupunginteatteri

7 miesohjaajaa (88%)

1 ryhmäohjaus (13%)

Porin Teatteri

8 miesohjaajaa (89%)

1 naisohjaajaa (11%)

Rauman kaupunginteatteri

4 miesohjaajaa (80%)

1 naisohjaajaa (20%)

Rovaniemen Teatteri

5 miesohjaajaa (8%)

1 ryhmäohjaus (17%)

Suomen Kansallisteatteri

8 miesohjaajaa (62%)

5 naisohjaajaa (38%)

Svenska Teatern i Helsingfors

7 miesohjaajaa (64%)

4 naisohjaajaa (36%)

Tampereen Teatteri

5 miesohjaajaa (83%)

1 naisohjaajaa (17%)

Tampereen Työväenteatteri

5 miesohjaajaa (45%)

6 naisohjaajaa (55%)

Lisätietoja: STODin hallituksen puheenjohtaja, teatteriohjaaja Anna-Maria Klintrup 050 338 0802

Tilaa uutiskirje

Temen uutiskirje on kenen tahansa tilattavissa maksuttomasti. Kirje räätälöidään Temen kotisivujen ajankohtaisen sisällön pohjalta kuudesti vuodessa ja toimitetaan tilaajan sähköpostiin..